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内容紹介

長時間労働の解消のみが働き方改革の目的ではない。ダイバーシティ経営等に貢献する柔軟で多様な働き方を実現するために、高い時間意識を持った働き方への転換と管理職の職場マネジメントの改革を進めるための方策を示す。

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タイトルコード

1000050353570

書誌種別

図書

著者名

佐藤 博樹／著

著者名ヨミ

サトウ ヒロキ

出版者

中央経済社

出版年月

2020.10

ページ数・枚数

5,5,150p

大きさ・形態

21cm

ISBN

4-502-36591-1

分類記号

336.4

書名

働き方改革の基本 シリーズダイバーシティ経営

書名ヨミ

ハタラキカタ カイカク ノ キホン シリーズ ダイバーシティ ケイエイ

著者紹介

中央大学大学院戦略経営研究科(ビジネススクール)教授。東京大学名誉教授。

件名1

人事管理

叢書名

シリーズダイバーシティ経営